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EDUCACIÓN
Crecen los alumnos en los centros privados

CCOO pide apoyo para elevar la matrícula en centros públicos


La Federación de Enseñanza de Comisiones Obreras (FECCOO) alerta de que baja el número de alumnos que se matriculan en las universidades públicas. Desde el curso 2011/2012 han perdido más de 92.000 estudiantes a nivel nacional, y en los dos últimos cursos el descenso ha sido de 45.245 alumnos. Aseguran que éstos han ido a parar a los centros privados, tanto en grado como en máster. Por ello inician la campaña "Matricúlate en la universidad pública".
Redacción 21 de julio de 2015 Enviar a un amigo
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Tras desmentir recientemente al Ministerio sobre el número de descensos en la matrícula, explica CCOO que el total de universitarios que estudian en centros privados ha subido en 5.352 (2,6 %) durante los últimos dos cursos. ¿A qué se debe este cambio? Según el sindicato la razón principal es "el aumento de las tasas y la disminución de las becas y ayudas, además del endurecimiento para acceder a éstas, lo que ha provocado que muchos jóvenes hayan renunciado a iniciar estudios universitarios o los hayan abandonado por no tener capacidad económica para hacer frente al precio de las matrículas".

En la Comunidad de Madrid el recorte en la financiación de las universidades se ha situado en 435 millones de euros, además del aumento del 52% de las tasas en los últimos tres años. Los campus, entre enero de 2012 y enero de 2014, han perdido en los últimos tres cursos a 1.243 Personal Docente Investigador (PDI), lo que supone un7,2%,  Además, el Personas Administrativo (PAS) se
redujo en un 5,7%. 

Por lo tanto, "se hace más necesario que nunca la defensa de un modelo público de universidad como única garantía de servicio público que dé respuesta a las necesidades de la sociedad en la que se integra, independiente, laica, cooperativa, innovadora, que garantice la independencia científica, académica y democrática, crítica y adaptada a las necesidades sociales y de conocimiento, que cumpla con su responsabilidad como niveladora social y que no limite el acceso por razones socioeconómicas,
una universidad de derechos y garantías para el conjunto de la comunidad universitaria", explican.

Están convencidos que "sólo se logrará mediante el reforzamiento de las Universidades Públicas y la puesta en valor de sus fortalezas de cara a los actuales y futuros estudiantes, sus familias y el conjunto de la sociedad madrileña". 

Es por ello que se plantéan una doble defensa del modelo público. El pasado 1 de julio CCOO puso en marcha una campaña para promover la matriculación en las universidades públicas madrileñas, en la que te pedimos que participes activamente. Se pretende que tenga una especial incidencia en las redes a
través del hashtag #Universidades_Públicas, por lo que pedimos tu apoyo y colaboración.

Además, han planteado a los nuevos responsables de la Comunidad de Madrid y a la Directora General de Universidades e Investigación, lo que entendemos deben ser los principios básicos en los que se fundamente el cambio de rumbo en la política universitaria de la Comunidad de Madrid. Para CCOO resulta imprescindible un plan integral en el ámbito de las Universidades Públicas madrileñas que contemple, entre otras actuaciones, las siguientes:

1. Regresar a los parámetros de financiación marcados por los acuerdos que fueron suspendidos unilateralmente por la
Comunidad de Madrid y pendientes de renovación entre ésta y las Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid. Sólo mediante el retorno a las líneas establecidas en el Plan de Financiación firmado en el año 2006 y del Contrato Programa de Inversiones del año 2007 podrán las Universidades Públicas madrileñas garantizar el cumplimiento de los principios de calidad y exigencia en el servicio público que prestan en el ámbito de la Educación Superior.

2. Plantear de cara a los futuros Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid la recuperación de los niveles de financiación pública del ejercicio 2008, momento en el que la Consejería de Educación comenzó a aplicar minoraciones en las transferencias presupuestarias de ese mismo ejercicio, las cuales se han repetido e incrementado año tras año en los Presupuestos de la Comunidad.

3. Supresión de la tasa de reposición del personal, que limita a un 50 % la cobertura de las vacantes. Esta tasa está suponiendo una pérdida insoportable de capital humano y de la inversión que se ha realizado en los últimos
años para su formación, así como un claro obstáculo para garantizar un servicio público de calidad.

4. Esta limitación normativa aplicada por la Comunidad de Madrid a través de sus leyes de presupuestos se manifiesta
igualmente en el ámbito de los derechos sociales así como en las condiciones de acceso a la jubilación de los empleados públicos de las universidades, llegando a condicionar la aplicación de los acuerdos y convenios en vigor en el ámbito de las Universidades Públicas de Madrid. Entendemos que dichas restricciones deberían desaparecer de la Ley de Presupuestos de la Comunidad de Madrid para el ejercicio 2016.

5. La vuelta inmediata de los precios públicos a los niveles del curso 2009/2010 en todas y cada una de las
modalidades de matrícula, sustituyendo el actual sistema de márgenes de establecimiento de dichos precios por unas cantidades claras y definidas desde la Consejería de Educación. Esta medida debe venir acompañada por un
incremento tanto del número de becas como de la dotación de las mismas, cuyo importe medio se ha reducido en un 6,5 %. Lo contrario pone en riesgo la equidad y la igualdad de oportunidades.

6. Por último, pero no por ello menos importante, consideramos que la Consejería de Educación debería impulsar la puesta en marcha de un proceso evaluador de las titulaciones de grado, posgrado y máster que se han venido desarrollando en nuestra Comunidad como consecuencia de la aplicación del Plan Bolonia. A partir de esta evaluación se obtendrá un “mapa” de la enseñanza superior en la Comunidad de Madrid, que debería servir para su adecuada planificación, evitando parches y soluciones precipitadas, como las que impulsa el Real Decreto 43/2015, de 2 de febrero de 2015 (conocido como “Decreto 3+2”). Consideramos que la Comunidad, como responsable de la planificación de la enseñanza
superior en su ámbito competencial, debe hacer suya la moratoria de dos cursos académicos para aplicar dicho Real Decreto, medida acordada por las Universidades Públicas de Madrid. Esta moratoria fue confirmada a CCOO ante la solicitud de pronunciamiento que fue planteada desde este Sindicato a las Universidades y que se materializó en un manifiesto de la CRUMA al respecto 

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